人事专员

岗位职责:

1、负责招聘网站的维护,招聘信息的发布与更新;

2、负责网站简历筛选、电话邀约面试;

3、实施招聘工作,发布招聘、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试;

4入离职手续办理及劳动合同的管理、考勤统计并及时更新人事档案;

5、管理、开发招聘渠道,维护人才储备库;

6、完成领导安排的各项其他任务。

任职要求:

1.大专及以上学历,人力资源、行政管理或相关专业;

2.至少一年同岗位工作经验;

3.熟悉劳动法和劳动合同法;

4.具备较强的主观能动性及管理思维,自我驱动力强;

5.具有良好亲和力与服务意识,沟通领悟能力与团队协作意识。


投递邮箱:pcx@rexense.com      联系电话:15968802322



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文章分类: 招聘
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